مجوز جذب 45 نیروی نخبه و متخصص در سازمان بنادر نهایی شد

معاون برنامه ریزی، توسعه مدیریت و منابع سازمان بنادر و دریانوردی، یکی از موضوعاتی جدی و مهم در این سازمان را بازطراحی ساختار اداره بنادر جنوبی متناسب با مسئولیت های جدید دربعد تقویت نیروی انسانی متخصص و نخبه عنوان کرد.

- ایسنا/هرمزگان معاون برنامه ریزی، توسعه مدیریت و منابع سازمان بنادر و دریانوردی، یکی از موضوعاتی جدی و مهم در این سازمان را بازطراحی ساختار اداره بنادر جنوبی متناسب با مسئولیت های جدید دربعد تقویت نیروی انسانی متخصص و نخبه عنوان کرد.

حسن بیک محمدلو صبح امروز (سوم خردادماه) در حاشیه نشست شورای برنامه ریزی، توسعه مدیریت و منابع اداره کل و بنادر تابعه استان هرمزگان توجه دولت به توسعه دریامحور را فرصتی برای رونق فعالیت های اقتصادی در بنادر دانست و اظهار کرد: یکی از موضوعاتی که در سازمان بنادر و دریانوردی با جدیت دنبال می شود، متناسب سازی وظایف و فعالیت جدی بندری و دریایی بنادر براساس مسئولیت های جدید و جذب نیروهای انسانی آن است.

وی با بیان اینکه بازدید از بنادر در راستای احصا مشکلات و ارائه راهکارهای مناسب با هرف رفع مشکلات و تقویت نیروی انسانی متخصص است، گفت: این مهم به خصوص با اولویت استان های جنوبی که با شرایط ویژه ای مانند قرارگیری در مناطق کم برخوردار و مناطقی که از نظر آب و هوایی به توجه و رسیدگی �