کمبود پرستار از طریق استخدام و نیروهای شرکتی جبران شود

معاون درمان دانشگاه علوم پزشکی بوشهرگفت: سعی شده تا به توجه به کمبودهایی که در زمینه پرستار وجود دارد یکسری ردیف های استخدامی گرفته شودو علاوه بر آن نیروهایی هم به صورت شرکتی جذب کنیم.

- به گزارش خبرنگار مهر ، جعفر زارعی زاده در حاشیه مراسم سالروز میلاد حضرت زینب (س) و گرامیداشت روز پرستار در گناوه در گفتگو با خبرنگاران اظهار داشت: پرستاران اسوه صبر، تقوا، ایثار هستند و علیرغم مشکلات در زمینه کاری و معیشتی همواره صبورانه به بیماران خدمات ارائه می دهند.

معاون درمان دانشگاه علوم پزشکی استان بوشهر افزود: شأن و منزلت پرستار در نظام سلامت و سیاست های کلان آنگونه که باید و شاید دیده نشده است و خوشبختانه در سال های اخیر هسته هایی در دفاع از حقوق پرستاران در حال شکل گیری است تا بتوان شأن و منزلت که شایسته یک پرستار است را رقم زنند.

وی گفت: به دلیل شناور بودن، آمار دقیقی از کمبود پرستاران نداریم ولی حداقل حدود 300 پرستار برای بیمارستان های شهرستان بوشهر و در مجموع برای کل استان حدود 500 نیروی پرستار کمبود داریم.

وی ادامه داد: با پیگیری های انجام گرفته سعی شده تا به توجه به کمبودهایی که در زمینه پرستار وجود دارد یکسری ردیف های استخدامی از وزارت بهداشت و درمان گرفته شود و علاوه بر آن نیروهایی هم به صورت شرکتی در اختیار داشته باشیم.