مصوبه استخدام ایثارگران بدون شرکت در آزمون استخدامی باطل شد

به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری دانشجو، در بند ششم صورت جلسه مورخ 18 اردیبهشت 1396 بنیاد شهید و امورایثارگران و سازمان بنادر و دریانوردی در مورد سهمیه استخدامی ایثارگران آمده است: - هیات عمومی دیوان عدالت اداری، صورت جلسه بین سازمان بنادر و بنیاد شهید مبنی بر استخدام خانواده های شاهد و ایثارگران جویای کار، بدون شرکت در آزمون استخدامی و به صرف معرفی از سوی بنیاد شهید را غیرقانونی دانست و باطل کرد.

به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری دانشجو، در بند ششم صورت جلسه مورخ 18 اردیبهشت 1396 بنیاد شهید و امورایثارگران و سازمان بنادر و دریانوردی در مورد سهمیه استخدامی ایثارگران آمده است: چنانچه از سهمیه 25 درصد پس از برگزاری آزمون، سهمیه باقیمانده باشد، بنیاد شهید می تواند برابر مجوز سازمان امور اداری و استخدامی به شماره 726323 مورخ 21 شهریور سال 95 از بین افراد جویای کار که در آزمون شرکت نکرده اند، معرفی کند.

به دنبال شکایت چند تن از خانواده های شاهد و ایثارگر جویای کار که به رغم قبولی در آزمون استخدامی سازمان بنادر و دریانوردی، پذیرش نشدند، هیات عمومی دیوان عدالت اداری بررسی صورت جلسه یاد شده را در دستور کار قرار داد و پس از تبادل لایحه با اکثریت آراء مبادرت به صدور رأی کرد.