چرا پزشکان در سیستان و بلوچستان نمی مانند؟ /استراتژی وزارت بهداشت برای ماندگاری پزشکان

در حالی که اعضای جامعه پزشکی در ایران طی چند دهه گذشته چندین برابر شده است، اما چالش دسترسی به پزشک و پرستار در استان هایی مانند سیستان و بلوچستان، - در گفت وگو با ایسنا تشریح شد چرا پزشکان در سیستان و بلوچستان نمی مانند؟ /استراتژی وزارت بهداشت برای ماندگاری پزشکان در حالی که اعضای جامعه پزشکی در ایران طی چند دهه گذشته چندین برابر شده است، اما چالش دسترسی به پزشک و پرستار در استان هایی مانند سیستان و بلوچستان، نه کمبود نیرو، بلکه عدم ماندگاری کادر درمان است.

قائم مقام وزیر بهداشت با اشاره به شکاف میان تربیت و توزیع نیرو، از استراتژی و برنامه این وزارتخانه برای تمرکز بر تربیت بومی به عنوان کلید اصلی عبور از بحران کمبود پزشک در مناطق محروم خبر داد.

دکتر علی جعفریان درباره وضعیت تربیت نیروی انسانی در حوزه سلامت و چرایی تداوم کمبود پزشک و کادر درمان در برخی مناطق کشور از جمله سیستان وبلوچستان، با اشاره به اینکه در زمینه تربیت نیروی انسانی طی سه دهه گذشته روند افزایشی مناسبی وجود داشته است، گفت: ما در مورد دو موضوع صحبت می کنیم؛ یکی تربیت نیروی انسانی در حوزه سلامت و دیگری توزیع و ماندگاری این نیروها در مناطق مختلف کشور.