«اوپن ای آی» یک مدیر جدید استخدام می کند

شرکت «اوپن ای آی» در حال استخدام یک مدیر جدید برای بخش آمادگی است تا بتواند آسیب های هوش مصنوعی را پیش بینی کند و کاهش دهد.

- اوپن ای آی یک مدیر جدید استخدام می کند شرکت اوپن ای آی در حال استخدام یک مدیر جدید برای بخش آمادگی است تا بتواند آسیب های هوش مصنوعی را پیش بینی کند و کاهش دهد.

به گزارش ایسنا، سم آلتمن (Sam Altman) مدیرعامل شرکت اوپن ای آی (OpenAI) یک پست جدید را درباره مدیر جدید در حساب ایکس خود منتشر کرد و نوشت که مدل ها چالش های واقعی را ایجاد می کنند.

به نقل از انگجت، اوپن ای آی به دنبال یک مدیر آمادگی جدید است که بتواند به پیش بینی آسیب های احتمالی مدل هایش و چگونگی سوءاستفاده از آنها کمک کند و راهبردهای ایمنی را ارائه دهد.

این اتفاق در پایان سالی رخ می دهد که اوپن ای آی در آن با اتهامات متعددی پیرامون تأثیرات چت جی پی تی (ChatGPT) بر سلامت روان کاربران از جمله چند پرونده قضایی مربوط به مرگ غیرعمد روبه رو شده است.

آلتمن در پست جدید خود اذعان کرد: تأثیر بالقوه مدل ها بر سلامت روان چیزی بود که ما در سال 2025 پیش نمایشی از آن را به همراه سایر چالش های واقعی دیدیم که در کنار قابلیت های مدل ها پدید آمده اند.

مدیر آمادگی، یک نقش حیاتی در زمانی مهم است.