
برای رتبه بندی شرکت اقدام کنیم یا نه ؟در دنیای رقابتی کسب وکار امروز، جایی که فرصت های بزرگ اغلب پشت درهای بسته پنهان شده اند، یک سؤال کلیدی ذهن بسیاری از مدیران شرکت ها را به خود مشغول می کند: - در دنیای رقابتی کسب وکار امروز، جایی که فرصت های بزرگ اغلب پشت درهای بسته پنهان شده اند، یک سؤال کلیدی ذهن بسیاری از مدیران شرکت ها را به خود مشغول می کند: آیا " شناخته می شود، فرایندی رسمی است که توسط سازمان هایی مانند معاونت برنامه ریزی و نظارت راهبردی ریاست جمهوری (ساجات) انجام می گیرد. این سیستم شرکت ها را بر اساس معیارهایی مانند سوابق کاری، توانایی مالی، تجهیزات، نیروی انسانی متخصص و عملکرد گذشته ارزیابی می کند. رتبه ها معمولاً از 1 (بالاترین) تا 5 (پایین ترین) تقسیم بندی می شوند و برای رشته های مختلف مانند ساختمان، راه سازی، نفت و گاز، مشاوره و غیره اعمال می گردد. چرا این موضوع اهمیت دارد؟ در اقتصاد ایران، جایی که بخش دولتی نقش پررنگی در پروژه های بزرگ دارد، بدون رتبه بندی، درهای بسیاری از فرصت ها بسته می ماند. اما آیا این فرایند برای هر شرکتی ضروری است؟ پاسخ بستگی به اهداف، اندازه و حوزه فعالیت شرکت شما دارد. در ادامه، مزایا و معایب را به تفصیل بررسی می کنیم تا بتوانید تصویر کاملی به دست آورید. برچسب ها: پشت درهای بسته - شرکت ها - شرکت - کسب وکار - مدیران - نیروی انسانی - ریاست جمهوری |
آخرین اخبار سرویس: |