کدام یک از مزایای حقوقی کارگران معاف از مالیات است؟

قانونگذار مزایای رفاهی و انگیزشی از قبیل بن کارگری، حق مسکن، حق اولاد و حق تاهل را بر اساس مصوبات شورای عالی کار از پرداخت مالیات معاف دانسته است.

- به گزارش ایسنا، مزایای رفاهی و انگیزشی به مجموعه پرداختی های نقدی و غیر نقدی گفته می شود که فراتر از مزد پایه به کارگران تعلق می گیرد و با هدف بهبود شرایط معیشتی و افزایش انگیزش شغلی آنان ارائه می شود.

برای مثال، مزایای رفاهی شامل: بیمه درمانی، کمک هزینه مسکن، بن کالا و سبد کالا می شود که عمدتا به تامین نیازهای اساسی زندگی و ارتقای کیفیت زندگی کارکنان کمک می کنند​​.

از سوی دیگر، مزایای انگیزشی معمولا به شکل پاداش و مشوق (نقدی یا غیرنقدی) به کارگرانی تعلق می گیرد که عملکرد بالاتری داشته یا اهداف خاصی را محقق می کنند.

این دسته از مزایا ارتباط مستقیم با کارایی و بهره وری کارکنان دارد​ و با هدف ترغیب کارآمدی و انگیزه بخشی در محیط کار طراحی می شود.

مزایای رفاهی و انگیزشی مانند: حق مسکن، بن کارگری و حق اولاد در قانون کار مشخص شده و مبلغ آن هر ساله توسط شورای عالی کار تعیین می شود.

همچنین مزایای رفاهی و انگیزشی نقدی و غیرنقدی دیگری به صورت توافقی و در چارچوب قرارداد کاری بین کارگر و کارفرما تعیین می شود.