روحیات ایثارگرانه کلید گشایش بسیاری از مشکلات روحی و روانی و تنش های کاری در نظام سازمانی

رییس دانشگاه تهران، غلبه رفتارهای ایثارگرانه بر رفتارهای بوروکراتیک را رمز فعالیت سازمان های پیشرو دانست و گفت: یکی از مأموریت های مورد انتظار در حوزه فرهنگی دانشگاه تهران این است که به این سوال کلیدی پاسخ دهیم که چه باید کرد تا رفتارهای ایثارگرانه .

- روحیه ایثارگرانه کلید گشایش بسیاری از مشکلات روحی و روانی و تنش های کاری در نظام سازمانی رییس دانشگاه تهران، غلبه رفتارهای ایثارگرانه بر رفتارهای بوروکراتیک را رمز فعالیت سازمان های پیشرو دانست و گفت: یکی از مأموریت های مورد انتظار در حوزه فرهنگی دانشگاه تهران این است که به این سوال کلیدی پاسخ دهیم که چه باید کرد تا رفتارهای ایثارگرانه در رفتارهای سازمانی ما بر رفتارهای بوروکراتیک غلبه کند.

به گزارش ایسنا، سید محمد مقیمی شامگاه سه شنبه در شب میلاد حضرت ابوالفضل العباس (ع)، در جمع خانواده ایثارگران دانشگاه تهران در تالار علامه امینی دانشگاه تهران با تبریک اعیاد شعبانیه گفت: اگر روحیات و رفتارهای ایثارگرانه فقط در بخشی از رفتارهای بوروکراتیک ما جاری و ساری شود، 80 درصد مسائل و نارضایتی های ذی نفعان سازمان ها از نظام های بوروکراتیک برطرف خواهد شد و خیلی از مشکلات روحی و روانی و فشارهای کاری که در نظام های سازمانی ما وجود دارد، از بین خواهد رفت.