بخشی از مطالبات پیمانکاران وزارت کار پرداخت شد

معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: با آسیب شناسی پروژه های معطل مانده، بر اساس راهبردی مشخص اقدامات لازم انجام شد و بخشی از مطالبات پیمانکاران مربوط به سال قبل نیز پرداخت شد.

به گزارش خبرگزاری مهر به نقل از وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، سیدجواد رضوی در دومین نشست تخصصی مدیران کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی سراسر کشور با اشاره به ضرورت استمرار در فرآیند بهبود عملکرد تصریح کرد: تاب آوری در برابر دشواری های مسیر تغییر و پایبندی به برنامه های اصلاحی، از الزامات بهبود پایدار عملکرد در سازمان ها به شمار می رود.

به گفته وی مدیریت صحیح زمان، هدفمندی اقدامات، ارزش آفرینی، همکاری سازمانی و استمرار در اصلاح فرآیندها از محورهای اساسی توجه به بهره وری در نظام مدیریتی به شمار می رود.

رضوی با تأکید بر ضرورت توجه جدی به آموزش و توانمندسازی نیروی انسانی اظهار کرد: موضوع آموزش و یادگیری مؤثر باید با شتاب بیشتری دنبال شود و در حوزه منابع انسانی، آموزش اولویت نخست ماست.

وی با اشاره به ورود نیروهای تازه استخدام به مجموعه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی افزود: در حال حاضر نزدیک به 700 نفر از نیروهای جدید با سطح مشخصی از توانایی و قابلیت، مراحل اداری را پشت سر گذاشته اند و باید برای آشنایی با مباحث سازمانی و آماده سازی آن ها برای اد�