پارادوکس حقوق جدید در سال 1406/ عدالت برای چه کسانی و با چه ضرایبی اعمال می شود؟

افزایش حقوق پلکانی در سال 1406؛ وعده ای که دولت با ابهام در ضرایب و عدم شفافیت همراه کرده است اما سوال این است که چرا دولت به جای تعیین دقیق مبالغ، - پ تابناک گزارش می دهد؛پارادوکس حقوق جدید در سال 1406/ عدالت برای چه کسانی و با چه ضرایبی اعمال می شود؟ افزایش حقوق پلکانی در سال 1406؛ وعده ای که دولت با ابهام در ضرایب و عدم شفافیت همراه کرده است اما سوال این است که چرا دولت به جای تعیین دقیق مبالغ، تنها به ارائه میانگین های کلی بسنده کرده است؟ کد خبر: 4200582تاریخ انتشار: 17 آبان 1405 - 14:158 November 20260 بازدید0 به گزارش خبرنگار اقتصادی تابناک، دولت با اعلام رشد متوسط 35 درصدی حقوق کارکنان برای سال 1406، گرچه تلاش دارد تا قدرت خرید را حفظ کند؛ اما نگاهی گذرا به شاخص های اقتصادی ثابت می کند که این عدد، بیشتر از آنکه یک افزایش حقوق باشد، یک تسکین موقتی است چراکه، هر عددی که کمتر از نرخ تورم باشد، بیشتر کاهش حقوق است، نه افزایش.

بر اساس ضوابط مالی بودجه 1406، متوسط افزایش حقوق کارکنان دولت نسبت به سال 1405، 35 درصد پیش بینی شده است که این افزایش به صورت پلکانی اعمال می شود و هدف آن افزایش بیشتر حقوق های پایین تر است؛ بنابراین به معنای افزایش یکسان 35 درصدی حقوق همه کارکنان نیست.