(پرشیا تلنت)، پلی میان دانشگاه و تجربه عملی

گروه پرشیا در راستای ایفای نقش اثرگذار خود در توسعه سرمایه های انسانی کشور و حمایت از جامعه دانشگاهی، طرح نوآورانه پرشیا تلنت (Persia Talent) را آغاز کرد.

- در این رویکرد پیشرو، جمعی از دانشجویان و فارغ التحصیلان مستعد دانشگاه های برتر کشور با ورود به ساختار پویا و حرفه ای پرشیا خودرو، فرصت حضور در فضایی عملی و کاربردی را تجربه می کنند.

این ابتکار عمل با تمرکز ویژه بر ورود نسل جدید به محیط کاری پرشیا خودرو طراحی شده است؛ نسلی پرانرژی، خلاق و یادگیرنده که در قالب پرشیا تلنت، فراتر از آموخته های آکادمیک، با مهارت های ارتباطی، کار تیمی، بینش حرفه ای و استانداردهای روز دنیای کسب وکار آشنا می شوند.

این طرح در حقیقت مسیری هدفمند برای توانمندسازی جوانان فراهم آورده تا دوشادوش کارشناسان باسابقه، به تجربه اندوزی واقعی بپردازند و خود را برای ورود قدرتمند به بازار کار آماده کنند.

در حاشیه آغاز این رویکرد نوین، مهندس حامد حسینی نژاد، معاون سرمایه انسانی گروه پرشیا، با اشاره به فلسفه شکل گیری پرشیا تلنت اظهار داشت: ما در گروه پرشیا معتقدیم بزرگ ترین سرمایه گذاری برای آینده، ایجاد فضایی واقعی برای شکوفایی پتانسیل جوانان کشور است.