ضرورت ترمیم مزد 1405 در شورایعالی کار/ حقوق بازنشستگان هم افزایش می یابد؟!

عضو هیات مدیره کانون شوراهای اسلامی کار استان تهران گفت: از آنجا که از مزایای رفاهی شاغلین حق بیمه کسر می شود، با افزایش این مزایا در نیمه دوم سال، - به گزارش جماران، در سایه سنگین مناسبات سرمایه داری نئولیبرال، چرخه فرسایشی دستمزدها بار دیگر به ایستگاه شهریورماه رسیده است.

اسفندماه سال گذشته، زمانی که شورایعالی کار، حداقل دستمزد را با چشم پوشی بر تورم افسارگسیخته تعیین کرد، وعده ای در قالب یک صورت جلسه به افکار عمومی تزریق شد: تشکیل جلسه شورای عالی کار در نیمه دوم سال برای ترمیم رفاهیات و مزایای شغلی؛ ارقامی مانند حق عائله مندی، بن کارگری و حق اولاد.

اکنون با گذشت چند روز از برگزاری نشست شورایعالی کار و تکلیف به برگزاری نشست کمیته مزد، این سوال قابل طرح است که آیا مزد و مزایا برای نیمه دوم سال ترمیم می شود؟ پرسش اساسی اینجاست که در مختصات فعلی اقتصاد، وقتی مزد پایه که ستون فقرات معیشت است فریز می شود، دستکاری چند آیتم حاشیه ای چه دردی از طبقه کارگر دوا می کند؟ چرا جریان کارفرمایی و سیاست گذار مزدی با تمام قوا خط قرمز خود را روی عدم افزایش مزد پایه کشیده اند؟ برای فهم دقیق ترِ پشت پرده ی اصرار بر تثبیت مزد پایه و پیامدهای آن برای کارگران و بازنشستگان، باید ابعاد حقوقی و ساختاری ماجرا را واکاوی کرد.