اقدام متفاوت چین برای مقابله با فرهنگ کاری 6-9-9

در ماه ژانویه سال جاری یک راننده تحویل غذا در چین پس از ادعای اینکه حدود 770 دلار حقوق اضافه کار به او پرداخت نشده خود را آتش زد.

- بسیاری از کارکنان شرکت های بزرگ چین به صورت بی رحمانه و با تمرکز بر فرهنگ کاری موسوم به 6-9-9 کار می کنند.

996 به معنای کار از 9 صبح تا 9 شب در 6 روز هفته است.

بی بی سی درگزارشی به فرهنگ کاری 996 چین پرداخته و از اقدام جدید و متفاوت مقامات چینی در مقابله با این سبک خشن کاری می گوید.

به گزارش سایت قطره و به نقل ازعصرایران، جک ما میلیاردر چینی و صاحب غول فناورانه علی بابا در این کشور می گوید: فرهنگ کاری 6-9-9 یا همان کار 9 صبح تا 9 شب در 6 روز هفته یک نعمت است.

اما اینک مقامات چین تذکر شدیدی به شرکت ها داده اند که چنین برنامه ریزی مجازات گونه کاری در واقع غیر قانونی است.

در بیانیه مشترکی که پنجشنبه گذشته منتشر شد، دادگاه عالی و وزارت کار چین جزییات 10 تصمیم دادگاه مربوط به اختلافات کار را شرح دادند که بسیاری از موارد آن مربوط به کارکنانی است که مجبور به کار اضافی در شرکت های خود هستند.

این پرونده ها شامل سناریوهای مختلفی در طیف گسترده ای از سازمان ها مانند فناوری، رسانه و ساخت و ساز می شود.

بسیاری از جوانان چین از کار زیاد و دستمزدهای کم خود ناراضی اند/ عکس: GETTY IMAGES تنها مورد مشترک این پرونده هادر روزها و ماه های گذشته ضرر کارفرمایان