مقاومت کارفرمایان برای افزایش مزد کارگران

به گزارش سایت قطره و به نقل ازگروه اقتصادی خبرگزاری دانشجو، علی خدایی عضو کارگری شورای عالی کار در نامه ای سرگشاده به رییس انجمن صفنی کارفرمایان به شرح زیر، در واکنش به اظهاراتی مبنی بر منتفی شدن افزایش دستمزد از سوی نمایندگان کارفرمایان، - عضو کارگری شورای عالی کار با انتقاد از جامعه کارفرمایی برای مقاومت در برابر افزایش دستمزد، عدم همراهی گروه کارفرمایی با افزایش دستمزد را مبتنی بر اصل تضاد منافع عنوان کرد.

به گزارش سایت قطره و به نقل ازگروه اقتصادی خبرگزاری دانشجو، علی خدایی عضو کارگری شورای عالی کار در نامه ای سرگشاده به رییس انجمن صفنی کارفرمایان به شرح زیر، در واکنش به اظهاراتی مبنی بر منتفی شدن افزایش دستمزد از سوی نمایندگان کارفرمایان، انتقاد کرد.

ریاست محترم انجمن صنفی کارفرمایان ایران جناب آقای عطاردیان با سلام همانگونه که مستحضرید وقطعا اطلاع دارید مناسبات بازار کار به صورت سه جانبه تعیین می شود و این رفتار سه جانبه تابع اصولی است که اولین انتظار در این مناسبات رعایت رفتار حرفه ای است؛ چه گروه حضرتعالی به عنوان کارفرمایان و چه ما به عنوان کارگران مجازید و مجازیم در قالب قانون و یا حتی اعتراض به قانون خواهان تغییر در شرایط خود باشیم.

عدم همراهی فعلی شما و گروهتان با افزایش دستمزد را هر چند منطقی و علمی و مبتنی بر رفتار دوستانه نمی بینم اما ا�