کارفرما اتباع بدون پروانه را به کار بگیرد مجازات می شود

معاونت اجتماعی و پیشگیری از وقوع جرم دادگستری استان تهران اعلام کرده است که از این پس، نظارت ها بر این فرآیند تشدید خواهد شد و تخلفات در این زمینه به شدت پیگیری خواهد شد.

- کارفرما اتباع بدون پروانه را به کار بگیرد مجازات می شود معاونت اجتماعی و پیشگیری از وقوع جرم دادگستری استان تهران اعلام کرده است که از این پس، نظارت ها بر این فرآیند تشدید خواهد شد و تخلفات در این زمینه به شدت پیگیری خواهد شد.

کارفرمایان موظفند در مدت یک ماه از ورود اتباع خارجی به کشور، برای آن ها پروانه کار دریافت کنند.

عدم اقدام به این امر، با مجازات قانونی همراه خواهد بود.

  به گزارش تسنیم، معاونت اجتماعی و پیشگیری از وقوع جرم دادگستری استان تهران، هشدار داد؛ کارفرمایان موظفند درخواست صدور پروانه کار برای اتباع خارجی را ظرف مدت یک ماه پس از ورود آن ها به کشور ثبت کنند، در غیر این صورت با مجازات قانونی روبرو خواهند شد.

  طبق قانون، هر کارفرمایی که از تبعه خارجی در محیط کاری خود استفاده کند، باید حداکثر ظرف مدت یک ماه از ورود این افراد به کشور، درخواست صدور پروانه کار برای آن ها را ارائه دهد.

این الزام قانونی به منظور نظارت دقیق تر بر اشتغال اتباع خارجی و جلوگیری از بروز مشکلات اجتماعی و اقتصادی وضع شده است.