درخواست جذب سالانه 15000 نیروی پرستاری

به گزارش سایت قطره و به نقل ازگروه اجتماعی خبرگزاری دانشجو، محمدتقی جهانپور در گفتگویی با بیان این که در حال حاضر با کمبود حدود 100 هزار نفر نیروی پرستاری در کشور مواجه هستیم، - رییس سازمان نظام پرستاری از درخواست جذب سالانه 15 هزار نیروی پرستاری برای رفع کمبود پرستاران خبر داد و گفت: جذب و استخدام نیروی پرستاری در تناسب با رشد تعداد تخت های بیمارستانی نیست.

به گزارش سایت قطره و به نقل ازگروه اجتماعی خبرگزاری دانشجو، محمدتقی جهانپور در گفتگویی با بیان این که در حال حاضر با کمبود حدود 100 هزار نفر نیروی پرستاری در کشور مواجه هستیم، اظهار کرد: وقتی یک پرستار به دلیل اتمام طرح یا مهاجرت یا بازنشستگی از سیستم درمان خارج می شود 200 ساعت بار کاری اضافی به سایر پرستاران تحمیل می کند که این امر موجب فرسودگی شغلی جامعه پرستاری شده است.

وی افزود: رشته پرستاری به خودی خود دارای سختی های زیادی است و فرسودگی شغلی ناشی از کمبود نیرو نیز این سختی ها را بیشتر می کند.

  جهانپور با اشاره به اینکه در دوسال اخیر با زحمات دولت سیزدهم 16 هزار تخت بیمارستانی به مجموع تخت های کشور اضافه شده، گفت: با وجود این تامین پرستار کافی برای این تعداد تخت صورت نگرفته البته در سال گذشته بیش از 8 هزار پرستار جذب شدند، ولی باید تامین نیروی انسانی برای خدمت رسانی به مردم متناسب با این تعداد تخت نیز در نظر �