سرنوشت کارکنان موقت در طرح ساماندهی چه می شود؟

طرح ساماندهی کارکنان دولت که به دنبال ایجاد امنیت شغلی و تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی، قراردادی و حجمی و رفع دغدغه بخش بزرگی از کارکنان با قراردادهای موقت و متزلزل است، - فارس پلاس؛ دیگر رسانه ها - ایرنا نوشت: امنیت شغلی یکی از مهم ترین دغدغه های کارکنانی است که به شکل های مختلف در دستگاه های دولتی مشغول به کار هستند، اما نیروی رسمی محسوب نمی شوند و در نتیجه علاوه بر این که حقوق و مزایای کمتری نسبت به نیروهای رسمی می گیرند، مجبور به تحمل بار روانی از دست دادن شغل خود نیز هستند.

نیروهایی که نتوانستند از مزایای دیگری برای استخدام استفاده کنند و مجبور هستند برای کار در یک دستگاه دولتی به شکل های مختلفی از جمله قرارداد با یک شرکت تامین نیروی انسانی، به حقوق پایین تر یا احتمال از دست دادن شغل خود، تن بدهند.

طرح ساماندهی کارکنان دستگاه های دولتی بارها میان مجلس و دولت و شورای نگهبان رفت و آمد داشته و مواردی مانند ایجاد هزینه مالی برای دولت در این زمینه مطرح شده و هنوز به نتیجه نهایی نرسیده است، اما این روزها نمایندگان مجلس در روزهای آخر عمر مجلس یازدهم، امیدواری هایی را برای این دسته بزرگ از افراد جامعه مطرح کرده اند.

تأمین نظر شورای نگهبان مجلس روز گذشته اصلاحاتی در این طرح انجام داد تا نظر شورای نگهبان تامین شود.